江夏区中医医院:国家级中医学术团队落地生根 对标三甲引进前沿技术

守正创新精制“全国基层中医药先进”新名片

长江日报 2024年05月30日

    江夏区中医医院新院区。

    武汉大学中南医院和江夏区中医医院签订紧密医联体合作协议。

    中医文化进校园。

    医生为患者实行中医耳穴压豆疗法。

    医生为患者实施脑血管介入手术。

    中医健康宣教义诊活动。

    岁月长河,奔腾激越。自1981年建院伊始,江夏区中医医院便以中医药的博大精深为基石,矢志不渝地探索与实践。倡导中医药特色服务,弘扬中医适宜技术,在江夏中医人的智慧与汗水中,医院如鹰击长空,展翅翱翔。建院至今,医疗服务能力与质量实现了跨越式的发展,成为一所学科卓越、门类齐全、技艺精湛、人才荟萃、设备尖端、文化深厚、服务卓越的“三级中医医院”。

    “从二甲到三级,从旧貌换新颜,这不仅仅是医院名称的升级、规模的拓展、服务水平的提升和环境的优化,更是一次理念的革新、品质的飞跃、责任的升华。”江夏区中医医院党委书记左洪斌激昂陈词。

    江夏区中医医院将继续秉持患者至上的宗旨,实施质量提升、绩效改革、人才建设、中西医协同四大工程,在这片生机盎然的土地上,不断培育新的希望,书写江夏区中医医院更加辉煌壮丽的篇章。

    ■ 牵手武汉大学中南医院

    大力提升医疗技术服务档次

    2023年9月14日,武汉市江夏区卫生健康局与武汉大学中南医院签署组建紧密型医联体战略合作协议,现场揭牌“武汉大学中南医院紧密型医联体医院”。

    从那时起,武汉大学中南医院采取不断选派医疗专家担任临床学科主任,定期采取派遣专家团队开展坐诊、会诊、义诊、手术、查房、示范教学、学科建设等方式进行“科对科”精准帮扶,重点帮助江夏区中医医院提高开展高难度手术的能力,提高疑难病症的诊疗水平。

    截至目前,江夏区中医医院拥有“十四五”湖北省中医重点专科骨伤科、湖北省县级医院中医重点专科脑病科、武汉市中医重点专科老年病科、武汉市中医重点专科肾病内科、武汉市中医重点专科消渴病科、武汉市中医重点专科治未病科、武汉市中医重点专科肺病科、武汉市中医重点专科脾胃科、武汉市中医重点建设专科肛肠科等9个中医重点专科。

    “自医联体协议签订后,医院积极引进中南医院先进管理模式,深度对接中南医院专家团队资源,科学调整发展思路,大力提升服务档次,在学科建设、技术创新、服务管理方面取得了新突破。”左洪斌说。

    ■ 专科联盟签约一周年

    成功开展468例脑血管介入手术

    今年2月,85岁的王老先生突发失语,伴右侧肢体偏瘫2小时,家人将其紧急送到江夏区中医医院急诊科,卒中中心团队及时为其行静脉溶栓治疗。溶栓后,王老先生症状无明显改善,考虑为大动脉栓塞脑梗死,脑血管介入团队立即为其行经股动脉穿刺动脉取栓术,从左侧大脑中动脉中成功取出3枚血栓。老人血管再通,复查颅脑CT未见出血。后经药物及康复治疗,王老先生病情好转,顺利出院。

    据了解,2023年4月,江夏区中医医院脑病科(神经内科)正式开展脑血管介入手术,2023年8月,武汉大学中南医院与江夏区中医医院神经内科专科联盟签约授牌。一年来,江夏区中医医院脑病科(神经内科)已为468名脑血管病患者开展介入手术,患者术后病情好转,顺利出院,无一例并发症。在武汉大学中南医院肝胆胰外科主任医师、江夏区中医医院院长谢友利看来,这一数据,标志着江夏区中医医院脑血管治疗已全面进入成熟的介入时代。

    “脑血管介入手术是打通生命的通道,有创伤小、疗效佳、时间短、恢复快、综合性能优越等特点,可以为急性脑梗死患者赢得更多抢救时间,挽救更多宝贵的生命。”谢友利说:“近一年来,我们邀请具有丰富经验的武汉大学中南医院神经内科专家开展手术指导、教学查房等,进一步提高医院脑血管介入手术水平。”

    谢友利表示,今后,江夏区中医医院将引进更先进、更前沿的介入技术应用于临床,提供更为优质、高效、便捷的医疗服务,为江夏区百姓生命健康提供更加有力的保障。

    ■ 党建引领中医药文化进社区进校园

    守护居民健康

    今年初,江夏区中医医院党委开展“支部共建,让中医文化深入社区”,医院8个党支部分别对应18个基层社区卫生服务中心党支部和3个学院医院党支部,开展支部共建活动,分享工作资源、交流工作经验、解决实际问题。医院各支部定期选派相关专家去社区卫生服务中心进行指导,帮助提高中医适宜技术和临床业务水平。结合实际工作,每半年至少开展1次健康宣教义诊活动,进社区、进校园等,为居民和学生送去健康讲座、健康义诊、帮扶慰问等服务,让群众享受到实实在在的共建成果。

    2024年3月26日上午,江夏区中医医院联合湖泗卫生院、舒安卫生院开展“党建引领·中医护航·健康生活”党建共建活动。在舒安社区广场汇集了江夏区中医医院中医内科、中医正骨、中医适宜技术等专家,为居民提供血糖监测、心电图检查、经络刮痧、耳穴贴压、艾灸、健康咨询等常见多发病的服务。

    5月15日上午,江夏区中医医院行政二支部与武汉工程科技学院马克思主义学院党支部举行医校党建共建签约仪式。签约后,通过开展大思政课、健康校园建设等系列课程和活动,传承中医国粹,普及中医药的健康理念,以促进师生健康,助力医校同频共振、高质量发展。

    ■ 推广中医药适宜技术

    居民家门口看上“好中医”

    为了让患者得到更好更全面的中西医诊疗服务,江夏区中医医院修订各专科常见病、多发病诊疗指南,发挥中医药特色优势,使中医适宜技术同质化管理。

    74岁的杨爷爷家住江夏区金口街道,10天前出现右膝关节红肿疼痛、活动受限等症状,在医院进行相关治疗后,疼痛并没有明显缓解。“刚开始我以为打几天针就好了,没想到后来痛得无法下地。”杨爷爷说。4月24日,他在家人的陪同下到江夏区中医医院就诊,骨伤科二病区主任谢峰通过系列检查,初步诊断其为“右膝关节滑膜炎、右膝骨性关节炎”,并收治入院。经口服中药汤剂,并配合中医耳穴压豆疗法,入院第3天,杨爷爷即可下床正常活动。

    “膝痹病是骨伤科的中医优势病种,对于风湿热痹的患者,可以通过中药内服、中药外敷、配合中医药适宜技术等一系列的中医药疗法,往往能取得非常好的治疗效果。”谢峰主任说,今后,将继续发挥中医药治疗的特色优势,缓解患者的病痛,让中医药造福更多患者。

    据了解,江夏区中医医院高度重视中医药事业的传承与创新发展,将推广中医药适宜技术工作纳入医院发展战略大纲,开展中医师承工作,通过“导师带徒弟”“专家走基层”,累计培养30余名中医师,持续为基层医疗机构输送中医药人才;支持“名医、名科”建设,外引国家级正骨名师,获评省级中医重点专科2个、市重点专科6个,5种院内中药制剂在全区医联体单位应用推广。

    2023年6月,国家级中医学术流派“襄阳何氏正骨流派传承工作室武汉市江夏区工作站”成功落户江夏区中医医院,进一步提高了该区中医骨伤医疗技术水平。同时,江夏区中医医院作为中医药适宜技术培训基地,每年组织大规模培训3次,累计培训600余人次。现今,该区各街道卫生院(社区卫生服务中心)、村卫生室(社区卫生服务站)均可开展中医药适宜技术服务。

    ■ 三大举措不断引进高端医学人才

    从建院至今,江夏区中医医院党委一直重视人才引进、培养。“人才兴院,医院发展靠人才。医院广揽英才,无论大江南北,愿意来医院,我们真诚欢迎!”江夏区中医医院党委书记左洪斌说,“对于引进的人才,我们从情感上关心、事业上培养、专业上鼓励,用多种举措留住人才,让他们更好地为江夏及周边市民提供高质量、高水平的医疗服务。”

    据了解,江夏区中医医院引进学科建设带头人,全日制本科及以上者年龄40周岁以下,全日制博士年龄可适当放宽至45岁。“对于引进的博士学历人才,给予安家费及科研启动经费,协助解决其配偶工作、子女就学等一系列相关需求。”该院党委书记左洪斌说,“引进人员参照医院在编人员(同工龄同职称同学历同期公招人员)执行正式在编人员基本工资和绩效工资(参照相应临床科室主任绩效发放办法),根据市委编办审核批复的人才引进编制使用计划,在批复的编制计划数内,采取考核方式优先申报引进人才的岗位。”

    据介绍,江夏区中医医院新院搬迁后,中南医院肝胆胰外科主任医师谢友利(兼任江夏区中医医院院长)、泌尿外科主任医师刘同族、心血管内科主任医师黄静、消化内科主任医师黄梅芳等12名主任医师定期来医院坐诊,患者也可以和这些专家预约就诊或手术时间;知名专家,湖北中医药大学诊断学副教授、硕士研究生导师赵厚睿每周二来医院定期坐诊,带动中医学科发展。

    一直以来,江夏区中医医院还积极鼓励临床经验丰富、学术理论过硬的老专家开设名中医药专家传承工作室。武汉市知名老中医、江夏区中医医院名誉院长余永鑫,从医55年,写下200本泛黄日志。凡是来找他看过病的人,再次来看病时,他都有印象,甚至能说出病人的具体症状和相关特征。他耐心、细致,心里装着病人。

    该院开设“汪冬梅中医传承工作室”。据了解,汪冬梅曾荣获“武汉市首届中青年中医名医”“武汉市江夏区专业技术拔尖人才”等光荣称号。从医39年来,经其用经方治疗好转的病人不下于10万人次。

    “以学科建设为突破,以人才培养为关键,以医疗质量为核心,对标‘促进中医药传承创新发展’要求,把中医药简、便、验、廉的优势和预防、保健、治疗、康复的特色融入诊疗服务惠及市民,今年力争实现三乙一次性达标验收。”左洪斌表示,引进确有专长的实用型中青年人才和临时引进退休的知名专家,是为医院建设构建完善的人才资源体系,以适应群众医疗卫生需求,以开展科研教学需要为目标,按照三级甲等中医医院人才梯队合理性原则,确保人才数量适度,带动学科发展。

    撰文:关晓锋 吴芬