卢天培推荐自家试种的新品茄子。
长江日报记者刘帅 摄
□ 长江日报记者宋涛
“农业的未来,必然会借鉴工业化的成果和思维。”7月6日,武汉长江新区,武汉市大潭天宏农业发展有限公司的办公室内,34岁的卢天培语气笃定。黑框眼镜、深色T恤、利落短发,他身上仍带着鲜明的“理工男”气质——3年前,他刚从烽火通信辞职,彼时对现代农业的想象尚显模糊;如今,他已经在这片父辈耕耘了20余年的土地上,蹚出了一条用工业逻辑改造农业的新路。
■ 从高科技人才到“新农人”:
一次深思熟虑的转身
卢天培的履历曾贴满“高科技”标签:非名校出身,却凭借对电子技术的痴迷,一路“逆袭”进入华为、烽火通信,7年间,做过程序员,开发过软硬件架构,做过硬件认证工作,在业界也算资深。“我从小就爱琢磨电子产品,认准的事就会死磕到底。”谈及过往,他不无自豪。
2020年起,因为父母都从事农业,他敏锐地捕捉到政策风向的变化:国家对农业的重视程度持续提升,资本与人才开始向乡村流动。2022年,有投资机构主动找到卢天培家的种植基地表示了投资意向,更让他确信“农业的风口来了”。“父母做农业20多年,家里的基地只比我小6岁,那是他们的心血,像另一个孩子。”卢天培说,母亲王宏伟的开明也给了他底气——从小到大,母亲从未要求他“继承家业”,反而鼓励他走出去看世界。而当母亲因常年劳累身体渐弱,这份牵挂最终成了他辞职回乡的直接动因。
支持他的还有妻子李茜。她与卢天培一样,看好农业前景,在卢天培因工作需要延迟半年返乡时,李茜毅然辞职,带着1岁多的儿子先行回到基地,替婆婆分担压力。2023年底,办完所有离职手续的卢天培正式接任公司总经理,准备大干一场。
■ 冰雪中的“成年礼”:
扛住自然与管理的双重考验
母亲王宏伟最初想给儿子“温柔的过渡”:“前两个月我只带他看基地的优势,讲农业的美好,怕他看到困难打退堂鼓。”但考验来得猝不及防。
2024年初,武汉遭遇罕见低温雨雪冰冻灾害。2月3日深夜,王宏伟住在基地值守,屋外,基地大棚钢架被冰雪压断的“咔嚓”声接连不断,像砸在她心上。次日清点损失:只有2个大棚幸免,其余全部坍塌。原本就有感冒的王宏伟急火攻心,住进了医院。
压力瞬间落在卢天培肩上。他没有慌乱——工业领域练就的系统思维此刻派上了用场:他一边动员员工、村民等所有可用力量,从积雪中抢救种苗,连村里和街道的干部也赶来帮忙;一边加固仅存的2个大棚,加装炉具保温,将抢出的种苗迁入培育。“自家菜烂了是小事,种苗供不上,周边农户开春的播种都要受影响。”他说。
这场与时间的赛跑,最终以“保住根本”告终:大部分种苗存活,基地口碑未损。2月24日,仅用20天,基地便恢复生产。出院后的王宏伟感慨:“这场仗,他顶住了。”
但更大的挑战来自产业本身的差异。“以前在通信行业,哪怕只有三四人的小企业,也有完善的生产管理体系和执行标准;但农业领域,绝大多数企业靠经验吃饭,缺乏成文规范。”卢天培意识到,传统农业“靠天吃饭、凭经验种地”的模式,到了必须改变的时候。
■ 用工业逻辑重构农业:
从“种得好”到“卖得俏”
“创新是唯一出路。”卢天培的选择,是用工业化思维改造农业全链条。
首先是“产品特色化”。依托与武汉市农科院的长期合作,他将核心基地升级为蔬菜新品种示范展示区,引入皱叶菜、“变色龙”茄子、奶油南瓜等特色品种,既为科研机构提供试验田,也成为周边农户的“选种样板间”。如今,这里不仅是生产基地,更成了市民打卡的“农业科普园”。
其次是“产业链分工”。在他看来,工业的核心优势在于专业化分工,农业也必将走向这条路。“我们原本主营种苗销售,接下来要向农资服务延伸,未来还要覆盖农机服务、技术指导等环节,成为细分领域的‘服务商’。”卢天培说,这不仅能提升企业抗风险能力,更能带动小农户融入现代产业体系。
此外,他还布局直播电商、农文旅融合等新赛道,推动企业从单一生产型向“技术+服务+体验”复合型转型。去年底,大潭天宏公司成功获评“国家高新技术企业”,“这是我回乡时定下的第一个目标,实现起来并不容易,也是对我们用工业思维做农业的认可。”卢天培难掩激动。
家人的支持是他最坚实的后盾。王宏伟笑言:“新东西我跟不上,就帮他把基地生产管好,让他放心冲。”卢天培4岁的大儿子成了公司的“形象大使”,乐呵呵地出现在宣传视频中,为父亲的梦想加油助威。
如今的卢天培,工作清单依然列得满满当当:“优产品、建团队、招人才、通渠道、定标准……”尽管前路仍有挑战,但他脚步坚定。在他眼中,这片土地早已不是父辈的“一亩三分地”,而是一个等待用工业化逻辑激活的“新产业蓝海”——而他,正要做那个“破局者”。