产业阵地党旗红 改革创新铸尖兵

    主动应对“关税战”，党员干部多次走访烽火通信、联想武汉基地，不仅带去政策解读，更助力企业开拓东南亚、中东市场；聚焦汽车产业困境，党员先锋队促成东风、上汽通用等整车企业与科技型企业合作，推动1—9月汽车产业产值同比增长3.8%……

    近年来，面对复杂严峻的国际环境和产业转型压力，武汉市经济和信息化局党组坚持以党建为统领，将组织优势转化为推动新型工业化的强大动力，在产业一线锻造出一支懂经济、懂产业、懂创新的“经信铁军”。

    ■ 政治引领铸“铁军”，一线攻坚显担当

    “产业链延伸到哪里，党组织就覆盖到哪里，是我们围绕中心抓党建的具体体现。”市经信局党组书记介绍，近年来，市经信局党组严格落实“第一议题”制度、不断深化“思想引领、学习在先”机制，创新学习形式，将学习延伸到产业一线、企业车间，以理论指导实践、以实践检验理论，做到“知行合一”。

    今年9月，在武汉东湖高新区湖北人形机器人创新中心，一场别开生面的“学创新、提能力、解难题”的调研学习活动在此进行。市经信局党组书记带领2名班子成员、近10名局机关处室党支部书记和11位区经信部门负责人，集中学习研讨，向企业了解人形机器人产业化最新进程，现场交流如何推动人工智能赋能千行百业。“坐在办公室都是问题，站在工地、车间都是办法”，这是全局上下践行“一线工作法”的生动写照。

    “光芯屏端网”新一代信息技术产业链党委将企业在科研创新、市场开拓等方面的诉求写入年度服务清单；汽车产业处党支部与南斗六星公司党支部结对共建，共同破解企业智能化转型难题；装备与船舶海洋工程处党支部组织开展绿色智能船舶“产融”对接、商业航天“基金进基地”等活动，首笔内河新能源船舶贷款助民企驶入“绿色航道”；人工智能产业专班临时党支部凝聚多方力量，推动产业发展进入快车道，累计培育大模型74个、智能体129个，建设100余个应用场景……党旗在产业一线高高飘扬。

    ■ 淬炼专业硬功，锻造产业“尖兵”

    在推动产业升级过程中，提升干部队伍能力素质刻不容缓。为培养一批懂科技、懂产业、懂资本、懂市场、懂管理的干部，市经信局以“干部素质提升年”为契机，实施干部专业能力提升计划，通过多维培养模式，提升干部政治素养、业务本领和实践能力。坚持狠抓“干部三学”，即学经济、学产业、学创新，成立5个研究小组，编制学习简报99期，以干部素质之“进”，促产业提升之“成”。

    同时，打造两类“实战课”，让干部素质快速“进阶”。启动“处长讲产业”活动，围绕产业前沿技术、热点方向开展交流研讨，引导干部精准把握武汉产业脉搏，争当“产品经理”“产业经理”。举办“企业家大讲堂”，邀请武汉“根”企业创始人分享创业经历，“把企业的谋划变成经信局的规划，把企业的需求变成政策，把企业的困难变成服务”。干部们不仅学习产业知识，更传承了产业情怀。

    此外，市经信局还总结提炼出产业发展“七字诀”，以“变、转、新、调、升、投、融”为核心，建立“行业处室+综合处室”联动模式，进一步提升干部破解产业难题的能力，先后培育出全市“先进基层党组织”1个、市直机关“十佳先锋队”3个。

    ■ 暖心服务践初心，当好企业“陪跑者”

    为拉近政企距离，市经信局创新搭建民营企业“早餐汇”+中小企业“下午茶”交流平台，将企业“请进来”，“零距离”倾听企业困难和需求。

    在市经信局一楼大厅的“企业家书屋”里，干部和企业家通过书籍实现思想的“双向融合”。政府规划政策送达企业，企业家荐书让干部了解企业所思所想。与此同时，“处长下企业”、“一月一链”产融对接、“解难题、稳增长、促发展”企业大走访等活动常态化开展，推动全市走访服务企业超1万户次，协调解决诉求问题2700多项。

    通过“先锋行·破难题”等活动，全局党员干部多次深入低空经济、绿色环保等领域企业，现场座谈交流，寻求解决方法，为企业提供“专属客服”陪伴式服务。推动出台“民营经济政策20条”，建立政企常态化联络机制，推动政策“实时送”、诉求“即时通”、问题“随时办”。

    “今年是‘十四五’收官之年，我们将以高质量机关党建凝心聚魂、提能敢为。”局党组书记表示，“新形势下，市经信局党员干部将始终保持奋勇向前的姿态，以‘敢扛事’之志、‘能扛事’之能、‘愿扛事’之心，冲在产业一线，努力开创工业经济高质量发展新局面。”